Vaste activiteiten
Een Steekje Los?: workshops en trainingen
Doel: kennis maken met de werkwijze en toepassingen van het spel Een Steekje Los?
Doelgroep: ggz-clienten, ervaringsdeskundigen, hulpverleners, medewerkers, directie, management, verpleegkundig specialisten, revalidatieverpleegkundigen en revalidatie artsen.
Resultaat: 11 workshops en speltrainingen, teambijeenkomsten, met ruim 420 deelnemers
Soort activiteit: introductieworkshops, speltraining, medewerkersdagen, deskundigheidsbevordering, teamdagen, inspiratiedag, jaarcongres
Plaatsen: Zwolle, Nijmegen, Tilburg, Eindhoven, Utrecht, Nieuw Heeten, Arnhem, Ede
Opdrachtgevers: RIBWGO, Dela Goededoelenfonds, Stichting Zelfbeschadiging, UWV, V&VN, Axon Leertrajecten, Leger des Heils Overijssel.
StigmaTour: coördinatie en uitvoering
Doel: bespreekbaar maken van stigma’s in de psychiatrie, middels Een Steekje Los? en Virtual Reality Experience
Doelgroep: algemeen publiek, ervaringsdeskundigen, studenten, hulpverleners, mensen een psychische aandoening en hun naasten
Resultaat: 1 busstop, ruim 100 bezoekers en 800 passanten
Plaatsen: Tilburg, bij finish marathon CZ Ten Miles
Opdrachtgever: Zorgbelang Brabant in samenwerking met RIBW Brabant en Howie the Harp.
Creatief Denken: workshops
Doel: workshop out of the box denken
Doelgroep: huisartsen, triagisten, medisch specialisten, SEH artsen, verpleegkundigen, managers ambulancezorg, communicatiemedewerkers, fondsenwervers, hulpverleners ggz, ambulant begeleiders begeleid wonen, pedagogisch medewerkers, medewerkers ouderenzorg, managers, stafmedewerkers,
Resultaat: 15 workshops met 285 deelnemers
Plaatsen: Zeist, Elst, Nijmegen, Arkel, Nieuw-Heeten, Kampen, Winterswijk
Opdrachtgever: NTS Triagecongres, Rabobank Maas en Waal, Kinderopvang De Tweeling, 3F Academy, Leger des Heils Overijssel, RIBWGO, Marga Klompé Zorgcombinatie.
Kleurprofilering: workshops
Doel: inzicht geven en laten ervaren dat ieder mens anders is en anders reageert. Je leert elkaar beter te begrijpen, waardoor je prettiger kunt samenwerken in een team. Je leert je eigen drijfveren en kwaliteiten kennen en je leert hoe je de krachten kunt bundelen, met als doel efficiënter samenwerken.
Doelgroep: communicatiemedewerkers, fondsenwervers, woonbegeleiders, activiteitenbegeleiders van mensen met een verstandelijke beperking, pedagogisch medewerkers kinderopvang,
Resultaat: 3 workshops met 51 deelnemers
Plaatsen: Nijmegen, Arkel, Enschede
Opdrachtgever: Kinderopvang De Tweeling, 3F Academy, De Twentse Zorgcentra.
Uitreiking Lintje Los 2017
In 2017 zijn 4 Lintjes Los uitgereikt aan 3 personen en 1 organisatie, die zich op bijzondere wijze voor Een Steekje Los? inzetten.
1. Judith Koudijzer, van Stichting Hersteltalent Zeeland: maandelijkse spelbijeenkomst met nieuwe doelgroep: ouderen (80+) in een verpleeghuis
2. Marrig van der Werf, van ZOG MH te Gouda: ontwikkeling Engelstalige versie gericht op arbeid en participatie en wordt nu ingezet in 4 partnerlanden van het Europees project Equil, met als doel de werkgelegenheid van mensen met psychische kwetsbaarheid te bevorderen.
3. Laura Keulemans, cum laude afgestudeerd Ergotherapie aan de Artesis Plantijn Hogeschool te Antwerpen. Met als afstudeeronderzoek: ‘Een Steekje Los? een bruikbare methodiek voor psycho-educatie’. Laura heeft het bordspel én de online versie ingezet voor cliënten op een gesloten afdeling van het psychiatrisch ziekenhuis Duffel om kwaliteit van leven bespreekbaar te maken.
4. Spelleidersteam van STIP GGZ Flevoland, ze organiseren elke maand een spelbijeenkomst in e bibliotheek in Lelystad, door ervaringsdeskundigen met als doel laagdrempelige doorverwijzing naar activiteiten van STIP.